Em 31 de dezembro de 2025, a Henan Lvlon Industrial Co., Ltd. realizou grandiosamente sua Conferência Anual de Resumo e Louvor de 2025 na base de produção. Estiveram presentes o presidente da empresa, o gerente geral, os chefes de departamento e todos os funcionários. Eles revisaram juntos as conquistas notáveis do ano passado. Eles também formularam o plano de desenvolvimento para o novo ano.
A conferência começou com o relatório anual de trabalho do Gerente Geral Wang Qiang. O relatório mostrou dados importantes. Em 2025, a receita total de vendas da empresa cresceu 28,5% ano-a-ano. Nos principais negócios, as linhas de produção de máquinas de pellets de ração venderam mais de 1.000 unidades. O cortador de feno liderou as vendas no mercado interno por três anos consecutivos. O Gerente Geral Wang enfatizou o índice de investimento em P&D. Foi responsável por 6,8% da receita de vendas. Isto estabeleceu uma base sólida para a inovação tecnológica e a atualização de produtos.
Seguiu-se a sessão de elogios. A empresa concedeu oito tipos de homenagens. Eles incluíram "Equipe Extraordinária do Ano", "Pioneiro em Inovação Tecnológica", "Especialista em Produção" e "Campeão de Vendas". Um total de 45 excelentes funcionários e 6 excelentes equipes foram elogiados. Li Jianguo é Diretor da Oficina de Produção de Trituradores. Sua equipe ganhou o prêmio de “Melhor Equipe de Produção do Ano”. Fez contribuições notáveis. Melhorou a eficiência da produção e reduziu a perda de material. Ela reduziu com sucesso o custo de produção de trituradores de ramos em 8,7%.
O presidente Liu Xiao fez um discurso de encerramento. Ele disse: "2025 foi um ano extraordinário. Resistimos à pressão do aumento dos preços das matérias-primas. Superamos as dificuldades da lentidão da logística internacional. Com o esforço conjunto de todos os funcionários, apresentamos um relatório de trabalho satisfatório". Ele enfatizou o plano para 2026. A empresa seguirá a filosofia "orientada pela qualidade-e pela inovação-liderada". Ele se concentrará em pesquisa e desenvolvimento e produção de máquinas inteligentes de pellets de ração. O objetivo é duplicar o valor da produção dentro de três anos.
A conferência terminou com esplêndidas apresentações artísticas e uma emocionante loteria. A atmosfera-no local era animada e calorosa. Liu Fang, Gerente do Departamento de Recursos Humanos, compartilhou suas opiniões. "Esta conferência analisa trabalhos anteriores. Também une a equipe, aumenta o moral e esclarece orientações. É uma plataforma crucial." Ela adicionou planos futuros. A empresa melhorará o mecanismo de incentivo. Isso garantirá que o trabalho árduo de cada funcionário receba o devido reconhecimento e recompensa. Isso estimulará o entusiasmo e a criatividade da equipe. Isso promoverá o desenvolvimento-de alta qualidade da empresa.
